中國網(wǎng)訊 （劉先平） 7月12日，高?？蒲屑钫呗鋵嵡闆r調(diào)研座談會在重慶理工大學召開。市教委主任周旭、市科委主任李殿勛出席會議。市教委、市科委、市財政局、市人社局相關處室負責人，重慶醫(yī)科大學、重慶師范大學、重慶郵電大學等6所高校的主要領導、科技工作分管領導及相關職能部門負責人、一線科研人員代表參加會議。市教委副主任鄧睿主持會議。
與會人員圍繞高?？萍俭w制機制改革、科技成果轉化、科研激勵政策落地等進行了深入研討和交流，就當前高校科研激勵機制中存在的共性問題，提出了相應的改進措施與建議，為完善高?？蒲屑顧C制提供了思路。
市財政局教科文處、市人社局工資處負責人圍繞當前高?？蒲屑畹南嚓P政策作了解讀和說明，表示將進一步發(fā)揮職能作用，完善相關舉措，推動政策落地。
李殿勛主任圍繞高?？萍紕?chuàng)新、科研管理機制改革等工作作了強調(diào)，當前主要是要做好“三個方面”：一是要大力推動以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新，助力我市的經(jīng)濟轉型、結構調(diào)整和民生改善；二是圍繞“三給”改革，激發(fā)院校的創(chuàng)新活力，即“給名、給利、給興趣”，讓科研人員“名利雙收”、有對科研事業(yè)的興趣，三是整合現(xiàn)有資源，形成發(fā)展合力，全力支持市教委和高校搞好“雙一流”建設。
會上，周旭主任指出，創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家、一個地區(qū)興旺發(fā)達的不竭動力，高校只有不斷創(chuàng)新，才能在激烈的競爭中把握先機，贏得主動，在當前時代的偉大變革中始終保持旺盛的生命力。
周旭充分肯定了全市高校在科技體制機制改革、推動科研激勵政策落地等方面所作出的努力和取得的成效，深入分析了當前高?？蒲屑顧C制存在的制度性障礙和深層次問題。
他指出，下一步全市高校要圍繞“三個方面”下功夫：一是要進一步提高認識，樹立創(chuàng)新發(fā)展理念，釋放創(chuàng)新活力。要建立科學有效的科研激勵機制，最大限度調(diào)動科研人員積極性。二是要堅持問題導向，改革評價體系。要圍繞當前制約科技創(chuàng)新的突出矛盾和集中問題，積極探索和優(yōu)化解決之策，消除制度性障礙，建立科研容錯機制，健全評價標準，完善評價體系，通過制度的變革來激發(fā)改革動力和釋放創(chuàng)新活力。三是要聚焦全面提升高校創(chuàng)新能力，加大力度推動政策落實落地。高校要堅持“面向經(jīng)濟建設主戰(zhàn)場、面向企業(yè)需求”開展科學研究、培養(yǎng)創(chuàng)新人才、服務社會發(fā)展。要會同相關部門，形成合力，進一步完善科研激勵政策。各高校要加強政策宣傳，敢于擔當，積極推動政策進一步落地。要共同努力，凝聚智慧，實現(xiàn)我市高校科研激勵政策的全面優(yōu)化和科技創(chuàng)新創(chuàng)新能力的顯著提升。
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