如何以實際行動推進新型智庫建設(shè)，為實施“四個全面”戰(zhàn)略布局做出新貢獻？我們認為，應(yīng)在以下六個方面著力。
強化人才培養(yǎng)。新型智庫具有人才密集性特點，對人才素質(zhì)要求很高。應(yīng)按照三種素質(zhì)強化人才培養(yǎng)：一是“領(lǐng)導(dǎo)的視野高度”，即具有戰(zhàn)略思維和全局意識，能從黨委政府的重大工作部署中尋求決策咨詢課題。二是“學(xué)者的理論深度”，即具有學(xué)理思維和思想深度，能從調(diào)研實踐中研究得出具有科學(xué)性結(jié)論。三是“記者的觀察敏銳度”，即具有創(chuàng)新思維和超前意識，能預(yù)測新事物發(fā)展趨勢，找準經(jīng)濟社會中的熱點、難點、焦點和重點問題。
精心謀劃選題。選題是新型智庫開展決策咨詢工作的第一步，是決定決策咨詢成果質(zhì)量的關(guān)鍵。因此，謀劃選題時要突出四性：一是突出新穎性。要選擇現(xiàn)實經(jīng)濟社會中，特別是黨委政府中心工作中的新情況、新問題、新特點、新事物、新方法、新經(jīng)驗等方面的課題。二是注重前瞻性。要把握時代脈搏，研究經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)律、善于從紛繁復(fù)雜的經(jīng)濟、社會、生活中發(fā)現(xiàn)帶苗頭性、傾向性的問題，使調(diào)研工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。三是增強針對性。要緊緊圍繞黨委政府的中心工作和一個時期的工作重點，選擇與經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾切身利益相關(guān)的問題，尤其是現(xiàn)實經(jīng)濟社會的重大難題，作為決策咨詢調(diào)研工作的重點。四是注重計劃性。要根據(jù)黨委政府的重大戰(zhàn)略部署，結(jié)合本地區(qū)、本部門的實際，精心制定調(diào)研計劃，避免盲目性和無序性。
開展深度調(diào)研。新型智庫要提供高質(zhì)量的決策咨詢成果，必須深入實踐，開展深度調(diào)研。一是突出黨委政府中心工作“重點”，搞好超前調(diào)研，預(yù)測經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢。二是及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟社會“亮點”，搞好典型調(diào)研，及時推廣典型先進經(jīng)驗。三是圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策“高點”，搞好主動調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考材料。四是找準社會“熱點”，搞好多層次調(diào)研，尋求解決問題的辦法。五是抓住發(fā)展中的“難點”，搞好深層次調(diào)研，找出問題存在的深層次原因和破解方法。六是深入剖析社會“焦點”，搞好跟蹤調(diào)研，直到焦點問題得到解決。七是注意解決工作中的“弱點”，搞好專題調(diào)研，促進薄弱問題解決。
構(gòu)建協(xié)作網(wǎng)絡(luò)。要融合資源，加強交流協(xié)作。黨校系統(tǒng)新型智庫建設(shè)，要構(gòu)建“七大協(xié)作交流網(wǎng)絡(luò)”，發(fā)揮好整體效應(yīng)，共享決策咨詢成果資源。一是構(gòu)建全國黨校系統(tǒng)的縱向交流協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，強化全系統(tǒng)的整體優(yōu)勢。二是構(gòu)建與當(dāng)?shù)攸h委政府研究部門的平行交流協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，借助于他們的信息資源優(yōu)勢，共同研究重大現(xiàn)實問題。三是構(gòu)建跨部門和跨校院的橫向交流協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，通過聯(lián)合攻關(guān)，最大限度地發(fā)揮群體優(yōu)勢和協(xié)作效應(yīng)。四是構(gòu)建與相關(guān)行政機構(gòu)、社科院（所）、企事業(yè)單位之間的對口交流協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，積極參與有關(guān)專題業(yè)務(wù)的政策性問題的研究。五是構(gòu)建培訓(xùn)學(xué)員交流協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，充分開發(fā)培訓(xùn)學(xué)員的智力資源，借助他們的豐富實踐經(jīng)驗，增強決策咨詢成果的針對性和應(yīng)用性。六是構(gòu)建本校內(nèi)各研究機構(gòu)的內(nèi)部協(xié)作交流網(wǎng)絡(luò)。七是構(gòu)建與國外智庫交流協(xié)作的國際交流協(xié)作網(wǎng)絡(luò)，借智借腦，多出高質(zhì)量決策咨詢成果。
促進成果轉(zhuǎn)化。一是報送人大作為立法參考，以法律法規(guī)形式頒布實施。二是報送有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批，使成果得到運用。三是通過黨委政府辦公部門的信息報送渠道，提供給黨委政府決策參考。四是通過黨政內(nèi)參簡報和新聞部門的內(nèi)參簡報形式，提供給有關(guān)方面領(lǐng)導(dǎo)參考。五是通過召開調(diào)研成果專題推介會，由有關(guān)當(dāng)事人員介紹調(diào)研成果，以推廣新方法、新經(jīng)驗，使其能在實踐中運用。六是召開調(diào)研成果評價會，邀請有關(guān)專家學(xué)者對調(diào)研成果進行討論評價，達成共識，提升成果影響力。七是直接用于黨校干部培訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容，使調(diào)研成果進教材、進課堂、進學(xué)員頭腦。八是召開有關(guān)專題會議，由有關(guān)部門新聞發(fā)言人或領(lǐng)導(dǎo)，直接面對有關(guān)人員講解調(diào)研成果，使有關(guān)人員了解真實情況。
健全制度體系。健全的制度體系是新型智庫規(guī)范有序發(fā)展的重要保障，因此，要按照國家法律法規(guī)，建立健全新型智庫的制度體系。一是建立健全智庫課題招標與委托制度，增強智庫研究工作的目的性和實用性。二是建立智庫調(diào)研制度，以加強和改進調(diào)研工作，保證獲得調(diào)研實情。三是建立智庫成果編輯制度，搞好調(diào)研報告和對策建議的深度加工，保障智庫決策咨詢成果質(zhì)量。四是建立智庫成果轉(zhuǎn)化運用制度，及時促進智庫成果為黨政中心工作服務(wù)。五是建立智庫研究項目跟蹤管理服務(wù)制度，從人財物等方面保障智庫決策咨詢工作順利開展。六是建立智庫成果評價鑒定制度，構(gòu)建公開、公平、公正的績效考核體系。七是建立智庫優(yōu)秀決策咨詢成果獎勵制度，激發(fā)研究員的動力，構(gòu)建激勵機制。八是建立智庫人才選拔培養(yǎng)使用制度，促進智庫研究工作持續(xù)健康發(fā)展。九是建立智庫協(xié)作交流制度，發(fā)揮整體優(yōu)勢，構(gòu)建智庫成果信息共享機制。十是建立智庫科學(xué)管理制度，保障智庫工作更加規(guī)范有序開展。通過制度建設(shè)，實現(xiàn)新型智庫決策咨詢工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化。