11月9日，“長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展論壇暨綠色創(chuàng)新·人才友好型城市指數(shù)報(bào)告發(fā)布會(huì)”在南京舉行。

會(huì)議第一階段，中國(guó)人民大學(xué)財(cái)政金融學(xué)院院長(zhǎng)莊毓敏、東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院黨委書記袁健紅出席并致辭，中國(guó)人民大學(xué)國(guó)家金融研究院院長(zhǎng)助理郭彪教授發(fā)布《2024長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶綠色創(chuàng)新發(fā)展指數(shù)報(bào)告》，中國(guó)人民大學(xué)信息資源管理學(xué)院副院長(zhǎng)錢明輝教授發(fā)布《長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶“人才友好型城市”指數(shù)報(bào)告》。

東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院副院長(zhǎng)丁溢主持第一階段會(huì)議。

莊毓敏在致辭中向論壇的舉辦表示祝賀。她指出，推動(dòng)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展是關(guān)系國(guó)家發(fā)展全局的重大戰(zhàn)略，是中國(guó)式現(xiàn)代化的重要支撐。為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“人才是第一資源、創(chuàng)新是第一動(dòng)力”的重要論述和黨的二十屆三中全會(huì)精神，聚焦“人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略”，中國(guó)人民大學(xué)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶研究院分別與財(cái)政金融學(xué)院、信息資源管理學(xué)院聯(lián)合編制了《2024長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶綠色創(chuàng)新發(fā)展指數(shù)報(bào)告》《長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶“人才友好型城市”指數(shù)報(bào)告》，從不同維度和視角深入分析了長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶110個(gè)城市在綠色創(chuàng)新發(fā)展和人才引育方面的發(fā)展現(xiàn)狀和存在問題，并總結(jié)示范性的典型經(jīng)驗(yàn)，為推動(dòng)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展提供更多理論支撐和實(shí)踐價(jià)值。她表示，本次論壇是貫徹黨中央決策部署，服務(wù)國(guó)家區(qū)域戰(zhàn)略的又一次生動(dòng)實(shí)踐。希望能以本次會(huì)議為契機(jī)，以長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶腹地南京為基點(diǎn)，進(jìn)一步聯(lián)動(dòng)沿線城市與機(jī)構(gòu)力量，聚合各方資源，共同譜寫長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展的美好篇章。

袁健紅對(duì)論壇的舉辦表示熱烈祝賀，對(duì)嘉賓的到來(lái)表示誠(chéng)摯感謝。她指出，東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院歷經(jīng)商科百余年、建院近四十年的發(fā)展，目前已經(jīng)成為東南大學(xué)專業(yè)門類最多、學(xué)生規(guī)模最大的學(xué)院之一。經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院依托東南大學(xué)國(guó)家發(fā)展與政策研究院，為國(guó)家各個(gè)層面資政建言；成立東南大學(xué)數(shù)字經(jīng)濟(jì)與技術(shù)創(chuàng)新研究院，融合建筑學(xué)院、機(jī)械工程學(xué)院、信息科學(xué)與工程學(xué)院等交叉學(xué)科資源，聚焦數(shù)字區(qū)域發(fā)展等五大研究方向和博士人才培養(yǎng)，致力于為國(guó)家區(qū)域戰(zhàn)略統(tǒng)籌和可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。她表示，近年來(lái)學(xué)院與中國(guó)人民大學(xué)的交流日益密切、合作愈發(fā)頻繁，今天雙方共同舉辦論壇，匯聚長(zhǎng)江上中下游各城市學(xué)者和領(lǐng)導(dǎo)，研討長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶綠色發(fā)展、人才引育重要議題，必將在學(xué)術(shù)界產(chǎn)生積極影響。希望能以本次會(huì)議為契機(jī)，以長(zhǎng)江為紐帶，聚焦高水平保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步匯聚政產(chǎn)學(xué)研各方力量，構(gòu)建務(wù)實(shí)高效的創(chuàng)新聯(lián)合體，持續(xù)產(chǎn)出優(yōu)秀研究成果，助力長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展和國(guó)家建設(shè)貢獻(xiàn)。

郭彪在發(fā)布時(shí)指出，《2024長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶綠色創(chuàng)新發(fā)展指數(shù)報(bào)告》緊密圍繞“綠色轉(zhuǎn)型”“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)”的理念，聚焦綠色發(fā)展與創(chuàng)新發(fā)展的融合關(guān)系，運(yùn)用“投入—產(chǎn)出”分析框架，從綠色創(chuàng)新投入和綠色創(chuàng)新產(chǎn)出兩大維度構(gòu)建指標(biāo)體系，按照層層遞進(jìn)的邏輯設(shè)置創(chuàng)新制度、研發(fā)投入、創(chuàng)新基礎(chǔ)、創(chuàng)新轉(zhuǎn)化、創(chuàng)造產(chǎn)出、綠色經(jīng)濟(jì)、生態(tài)環(huán)境、健康生活八個(gè)二級(jí)指標(biāo)，系統(tǒng)分析、綜合評(píng)價(jià)了2017—2022年長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶110個(gè)城市綠色創(chuàng)新發(fā)展現(xiàn)狀及競(jìng)爭(zhēng)力，并從長(zhǎng)江上中下游以及城市性質(zhì)兩個(gè)維度分組進(jìn)行分析，為不同區(qū)位、不同規(guī)模的城市相互學(xué)習(xí)，對(duì)標(biāo)先進(jìn)，見賢思齊提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)參考和科學(xué)決策依據(jù)。綠色創(chuàng)新指數(shù)測(cè)算結(jié)果顯示，2017—2022年，上海穩(wěn)居長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶綠色創(chuàng)新發(fā)展榜首，南京、杭州、武漢、蘇州、長(zhǎng)沙、合肥、成都7個(gè)城市穩(wěn)居長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶前十強(qiáng)。《報(bào)告》還從創(chuàng)新制度、研發(fā)投入等八個(gè)子指標(biāo)維度，分別介紹了各子指標(biāo)排名前十城市的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，《報(bào)告》針對(duì)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶各城市在綠色創(chuàng)新投入產(chǎn)出中存在的共性問題和突出短板提出了五條政策建議：一是完善綠色轉(zhuǎn)型政策體系；二是加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)綠色低碳轉(zhuǎn)型；三是穩(wěn)妥推進(jìn)能源綠色低碳轉(zhuǎn)型；四是推進(jìn)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展綠色轉(zhuǎn)型；五是發(fā)揮科技創(chuàng)新支撐作用。

錢明輝在發(fā)布時(shí)指出，基于黨的二十大報(bào)告中“真心愛才、悉心育才、傾心引才、精心用才”的政策精神，《長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶“人才友好型城市”指數(shù)研究報(bào)告》結(jié)合相關(guān)理論研究，從政策廣度、政策力度和政策效果等維度構(gòu)建了“人才友好型城市”評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，包括“愛才友好度”“育才友好度”“引才友好度”“用才友好度”和“宜才友好度”5個(gè)一級(jí)指標(biāo)，以及32個(gè)二級(jí)指標(biāo)。從各城市對(duì)人才及相關(guān)工作的重視程度、在人才培育方面所開展的工作和成效、在吸引人才方面采取的措施力度和成效、對(duì)人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)的支持程度和為人才發(fā)展提供的公共服務(wù)等層面，綜合評(píng)價(jià)了長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶各城市的人才友好程度。整體測(cè)算結(jié)果顯示，成都、武漢、上海、南京、重慶、蘇州、杭州、無(wú)錫、寧波和徐州進(jìn)入前十強(qiáng)。另外，《報(bào)告》從城市性質(zhì)及城市人口規(guī)模兩個(gè)維度，對(duì)各能級(jí)城市人才友好型指數(shù)進(jìn)行了分組對(duì)比分析，并總結(jié)了長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶部分城市的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。此外，《報(bào)告》針對(duì)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶各城市在“人才友好型城市”建設(shè)方面的問題，提出五條政策建議：一是優(yōu)化人才福利體驗(yàn)，構(gòu)建正向發(fā)展循環(huán)；二是需求導(dǎo)向育才強(qiáng)基，補(bǔ)齊人才培育短板；三是拓寬引才類型渠道，賦予企業(yè)自主權(quán)限；四是構(gòu)建融合生態(tài)布局，促進(jìn)人才高效利用；五是深挖特色文化資源，打造人才友好綠洲。

本次會(huì)議由中國(guó)人民大學(xué)財(cái)政金融學(xué)院、東南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院共同主辦，中國(guó)人民大學(xué)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶研究院、東南大學(xué)國(guó)家發(fā)展與政策研究院、東南大學(xué)數(shù)字經(jīng)濟(jì)與技術(shù)創(chuàng)新研究院、江蘇省區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究基地聯(lián)合承辦。來(lái)自國(guó)內(nèi)全國(guó)知名高校、科研機(jī)構(gòu)、地方黨政部門、企業(yè)和媒體界的領(lǐng)導(dǎo)專家、在校師生70余人參加本次論壇。