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高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)微課49:勞動(dòng)合同需要求職者重點(diǎn)關(guān)注的“坑”

發(fā)布時(shí)間:2024-05-09 13:25:00  |  來(lái)源:

進(jìn)入職場(chǎng),簽訂勞動(dòng)合同,是每位求職者必經(jīng)的環(huán)節(jié)。然而,不少人由于缺乏經(jīng)驗(yàn),或未仔細(xì)閱讀勞動(dòng)合同,可能會(huì)掉入勞動(dòng)合同中的陷阱。這節(jié)課我們將對(duì)幾種常見(jiàn)的勞動(dòng)合同陷阱進(jìn)行講解,以幫助求職者保障自己的合法權(quán)益。

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1、第一個(gè)陷阱,“霸王”合同:

所謂“霸王”合同,是指公司在勞動(dòng)合同中,設(shè)置了公司可以隨意解雇員工或者免除公司責(zé)任、排除員工權(quán)益的條款,以及限制員工辭職權(quán)的條款等。這種合同可能嚴(yán)重?fù)p害員工的權(quán)益,但是由于違反法律規(guī)定也會(huì)被認(rèn)定為無(wú)效條款。求職者在簽訂合同時(shí),要仔細(xì)審查,對(duì)于“霸王”條款可以提出異議,如果合法權(quán)益受到侵害時(shí),也可以通過(guò)申請(qǐng)仲裁等主張條款無(wú)效。

2、“抵押”合同:

一些公司可能會(huì)要求員工,在合同中同意,將身份證件扣押或個(gè)人財(cái)產(chǎn)或財(cái)務(wù)權(quán)益作為抵押,以確保員工履行合同。這種情況下,如果員工不按合同要求履行,可能會(huì)面臨無(wú)法取回證件或財(cái)產(chǎn)損失。求職者不需要同意,將身份證件和個(gè)人財(cái)產(chǎn)抵押給公司,根據(jù)法律規(guī)定合同中不得設(shè)置此類條款,如果身份證件或個(gè)人財(cái)產(chǎn)已被公司扣押,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。

3. 注意評(píng)估“競(jìng)限”合同:

競(jìng)業(yè)限制,或者競(jìng)業(yè)禁止合同,將限制員工在離開(kāi)公司后一段時(shí)間內(nèi),不能加入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手或自己創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)。一般會(huì)在重要崗位或涉密崗位中遇到,應(yīng)屆生求職遇到的不多,但是也有公司要求全員簽訂競(jìng)業(yè)限制合同。如果你遇到了此類合同,要謹(jǐn)慎評(píng)估,因?yàn)檫@種合同可能嚴(yán)重影響你的職業(yè)自由和未來(lái)發(fā)展。簽署競(jìng)業(yè)限制協(xié)議時(shí),也要看好履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)時(shí),可以拿到的補(bǔ)償金,以及違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)時(shí)需要承擔(dān)的違約責(zé)任。求職者在簽訂合同時(shí),要仔細(xì)考慮競(jìng)業(yè)限制的期限和范圍,確保不會(huì)對(duì)未來(lái)的職業(yè)發(fā)展造成不必要的困擾。

4. “陰陽(yáng)”合同:

“陰陽(yáng)”合同是指公司在正式的勞動(dòng)合同,和非正式的口頭約定之間,存在矛盾或差異。一些不良公司可能會(huì)口頭承諾一些福利和權(quán)益,但沒(méi)有在勞動(dòng)合同中進(jìn)行約定,或在實(shí)際操作中不予執(zhí)行,或者通過(guò)口頭協(xié)議隨時(shí)修改合同內(nèi)容。求職者要確保正式合同與口頭協(xié)議一致,避免公司的“陰陽(yáng)”手法。還是那句話,一切待遇和工作條件看合同,僅是口頭承諾的話,基本可以忽略。

5. “空白”合同:

“空白”合同是指公司在合同中,留下一些重要的條款,比如合同期限、勞動(dòng)報(bào)酬、工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等,未明確約定,以便公司隨時(shí)根據(jù)自己的需要填寫。這種合同可能導(dǎo)致員工,在未來(lái)面臨不確定性和利益受損的風(fēng)險(xiǎn)。求職者在簽訂合同時(shí),要確保合同中的所有條款都明確約定,不留空白。值得特別強(qiáng)調(diào)的是合同簽訂日期,非常重要,一定要和用人單位溝通好,明確合同簽訂時(shí)間,不留空白。

總結(jié):

大家在簽署合同之前,不要急于決策,要注意仔細(xì)閱讀每一項(xiàng)條款,有問(wèn)題要去咨詢專業(yè)人士,對(duì)于有異議的地方,需要談判和修改,最后,合同簽署一式兩份,自己保留一份作為備份,以備將來(lái)參考或作為證據(jù)。了解并避免“霸王”合同、“抵押”合同、“競(jìng)限”合同、“陰陽(yáng)”合同、“空白”合同等陷阱,能夠幫助求職者維護(hù)自己的合法權(quán)益,確保職場(chǎng)生涯的順利發(fā)展。

請(qǐng)同學(xué)們持續(xù)關(guān)注“指引未來(lái)”系列微課!


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責(zé)任編輯:王瑞芳
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